地域住民の健康な生活を守ることに専念し、信頼される医療に最善を尽くします
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看護部委員会

教育委員会


教育委員会目標

『クリニカルラダーに基づいた継続教育とキャリア支援』


 教育委員会では「クリニカルラダーに基づいた継続教育とキャリア支援」を目標に、新人学習会、プリセプター学習会、2~3年目のフォローアップ研修、リーダーシップ研修(今年度はコース開設なし)、看護補助者学習会のコース別学習会を開催し、現任教育に取り組んでいます。また看護研究推進チームと協働しながら、現場での看護研究のサポートを行っています。また、自己研鑽へのサポートとして、Web上の学習ツール「学研ナーシングサポート」が活用できるようになっています。

 新人学習会では、新人看護職員研修ガイドラインを基に学習プログラムの立案を行い、1年半の計画で実施しています。配属部署では経験年数10年以上の看護師がプリセプターとして、看護実践に必要な知識・技術の習得をOJTで行いながら、社会人基礎力の育成、精神的なサポートを行い、一人ひとりが看護師として成長できるように取り組んでいます。

 その他のコース別学習会では、クリニカルラダーに沿って、各コース別に年間の学習計画を立案し研修会を行っています。新人学習会以外のコース別学習会では、参加者が主体的に学習会に参加できるような学習内容や運営方法の工夫を行い、自律した看護師の育成を目指しています。
 


業務効率化委員会


業務効率化委員会目標

  1. 『業務の標準化を図り、効率的で安全な看護ができる』
  2. 『災害発生時に個々の役割行動が取れる』


 業務効率化委員会では、日常の看護を見直し、効率的に看護業務を実践することで、患者様に安全で安心な看護が提供できるよう業務の改善や統一を図ることを目的として活動しています。
 病院統合後に見直しを行った看護基準・看護手順をもとに、ローカルルールをなくし、勤務交替で部署が変わっても同じように質の高い看護が保てるように努力しています。タイムリーに看護業務の問題を発起し、解決策を話し合い現場に反映できるようにしています。
 また、災害拠点病院としての役割をスタッフが理解し、個々の実践能力を高めるために勉強会やシミュレーションを実施できるようにサポートしています。


質評価委員会


質評価委員会目標

  1. 『患者満足につながる質の高い看護が提供できるよう支援していく』
  2. 『受け持ち看護師としての役割と責任を果たすための支援をしていく』


 質評価委員会では、看護の質・ケアの質の保証と向上を目標とし、患者満足につながる看護の充実に向けた取り組みをしています。
 『質の高い看護』とは何かについて勉強会を行いながら、確実な看護技術に基づく安全・安心な看護、患者さま・ご家族との良好なコミュニケーション、整えられた生活環境など、看護の質の向上ついての学びを深めていきます。今年度は、委員が中心となってベッドサイド環境ラウンドを行い、患者さまが安心して入院生活が送れる環境を整えることを目標としています。
 また、受け持ち看護師の役割を明確にし、チェックリストを活用していくことで受け持ち看護師としての意識を高めるよう支援し、入院前から退院に至るまで、患者さまへの継続した看護が実践できるよう努めてまいります。


医療安全管理対策委員会


医療安全管理対策委員会目標

『マニュアル・看護手順に準じた看護を実践することで安全で良質な医療を提供する。』


 看護部医療安全委員会は、各部署から選出されたメンバーで構成されています。「マニュアル・看護手順に準じた看護を実践することで安全で良質な医療を提供する」ことを目的に月1回の委員を中心とした活動を行っています。
 委員会では、インシデントレポートの積極的な提出を奨励し、報告されたインシデントレポートの情報共有し、インシデントの発生頻度や傾向に合わせた事例検討を行い、基本対策を現場にフィードバックし安全な看護を提供するための活動を行っています。また、スタッフが医療安全マニュアルを周知し順守できるように働きかけ、医療事故の予防・再発防止に努めています。
 医療の現場では、どのような場面でも安全を第一に優先し、医療・看護を提供していますが、業務の多忙さが先行する中でも、基本対策をおろそかせず、常に危機意識を持って、業務にあたることができるように、教育・指導の充実を図っていきたいと考えています。